【三重・津市】看護師が転職したい人気病院ランキング！評判や給料を比較

三重県内にある病院の数は98件、診療所は内科や産婦人科や皮膚科などすべての科を合わせて1289件、在宅療養に関する施設は294件あります。

小規模から大規模まで膨大な数の病院を1件1件調べるのは、とても時間がかかり大変です。

そこで就職や転職先に人気のある病院をランキング形式で紹介します。ぜひ参考にしてください。

三重県の看護師が転職したい人気病院ランキング９院

三重県内にある全98病院を、経営力、病床の稼働数、離職率、給料、サービス残業、看護師の口コミなどを総合的に分析し、ランキング形式で紹介します。

病床数の少なさと離職率と年収の悪さは比例しているため、診療所やクリニックはランキング外としています。

１位：三重大学医学部附属病院

 
新体制の整った最先端の医療を提供する大学病院

10年間にわたる新病院建設も2018春に工事が終了し、最先端のがん治療や救急医療のニーズに応える体制が整いました。

2017年に形成外科とリウマチ・膠原病センターを設立し、幅広く診療を行っています。

質の高い医療環境を確保するため、医療連携協定を結び、地域の医療機関と円滑な連携をとっています。

「ひとりにしない」をコンセプトにした病院

日々目まぐるしく変化する救急医療の現場において、スタッフを「ひとりにせず」チームとして協力することが、患者さんを「ひとりにしない」看護だと考えています。

病院の医療全体の質が向上するために、個々がレベルアップするよう設けられている研修も多く、チーム医療の育成に力を入れています。

三重大学医学部附属病院の基本情報

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２位：鈴鹿回生病院

 
医療と健康の増進のために貢献する地域の基幹病院

2001年北勢地域鈴鹿地区病院群二次輪番制病院として救急医療を開始。

2011年がん診療連携推進病院、2013年災害医療支援病院、2017年地域医療支援病院として指定を受けています。

地域の重要な拠点病院として、今後の活躍も期待できる病院です。

女性活躍推進法に基づいた、女性が働きやすい環境づくり

仕事と家庭の両立を前提とした勤務をイメージするための研修や育児休業制度の周知を強化し、育児休業からの復帰率を高めるための取り組み、帰りやすい職場づくりのためにNO残業デーを設定するなど、女性の働きやすい環境を整えています。

鈴鹿回生病院の基本情報

鈴鹿回生病院の求人情報（参照求人サイト：マイナビ看護師）

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３位：伊勢赤十字病院

 
各部門のプロがいる質の高い医療を提供する病院

DMAT隊員23名、救護員登録者611名、阪神淡路大震災や東日本大震災など国内外の災害救護活動の実績があります。

フライトナース7名、救急看護、集中ケア認定看護師各2名と救急医療への取り組みも行っています。

「患者の満足は職員の満足」という考えで、スタッフにも優しい病院の実現を目指し、2013年に医療福祉建築賞を受賞した病院です。

ナースマンの数は県内で１番

フライトナース、認定看護師、DMAT隊員など活躍の場が広がってきた男性看護師。伊勢赤十字病院には40人以上の男性看護師が在籍しています。

まだまだ女性の多い職場ですが、男性看護師として働ける環境は整っています。

伊勢赤十字病院の基本情報

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４位：市立四日市病院

 
高度ながん治療を可能とする急性期医療を提供する病院

2017年高精度放射線治療を開始、人工透析室を移転整備、2018年Ｘ線テレビ室、内視鏡室を増室整備しました。さらに化学療法室も増床する予定です。

北勢地域において外科的治療、放射線治療、化学療法を効果的に組み合わせたがん治療が可能な病院として、より良い医療を提供いたします。

生活スタイルの応じて選べる勤務形態

仕事と家庭のバランスや夜勤の負担軽減に向けて、変則2交代勤務を行っています。

日勤は8:30〜17:15、長日勤は8:30〜21:00、夜勤は20:30〜翌9:30となります。

ママナースは育児短時間を取得することで、子どもと過ごす時間もきちんと確保できます。

市立四日市病院の基本情報

市立四日市病院の求人情報（参照求人サイト：レバウェル看護）

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５位：鈴鹿中央総合病院

 
病気の予防から治療、介護まですべて機能を持つ総合病院

病院のほかに在宅介護支援センター、訪問看護ステーション、健康管理センターを併設した病院。

現代増えつつある心筋梗塞や脳卒中、下肢動脈閉塞などの血管病の診療では県内トップクラスの実績です。

看護の質向上や個人のキャリアアップへの取り組み

電子カルテの使い方講座や接遇マナーの研修、緊急時の対応を学ぶコースなど、バラエティーに富んだ研修が行われます。

キャリアアップを支援するために、独自のキャリアシステムで同じ系列の病院へ転勤や育児休暇などで求職中の場合もラダーを継続できます。

鈴鹿中央総合病院の基本情報

鈴鹿中央総合病院の求人情報（参照求人サイト：マイナビ看護師）

６位：永井病院

 
急性期の治療から退院後のリハビリまでサポートする地域密着型の急性期病院

主な診療科は、循環器科・消化器科・整形外科・腎臓内科です。

循環器診療では、急性心筋梗塞対応病院として年間２５０例以上の経皮的冠動脈インターベンションを行い、消化器外科・整形外科疾患は年間１２００例以上の手術を行っています。

整形外科疾患、脳血管疾患、循環器疾患など各分野における専門リハビリチームを構成し、急性期治療後の診療サポートまで充実しています。

新人看護師のローテンション研修

3つの部署を8か月かけて回る新人研修があります。

いろんな病棟を回ることで、疾患別の看護や技術など、応用力を備えた基礎作りを目的にしています。

中途採用の方はそれぞれのレベルに合わせてラダーに取り組みます。

新人〜３年目の方は臨床実践能力の基盤作り、中堅以降は専門性が発揮できる研修内容を取り入れています。

永井病院の基本情報

永井病院の求人情報（参照求人サイト：マイナビ看護師）

７位：三重中央医療センター

 
周産期母子医療や循環器、呼吸器の専門医療を行う病院

総合周産期母子医療センターとしての役割を担い、「赤ちゃんにやさしい病院」とユニセフ・WHOに認定されました。

また地域がん診療連携拠点病院、地域医療支援病院として中勢伊賀地域の循環器、呼吸器疾患の専門医療を担当し、三重県内の最終拠点病院として結核患者さんの診療も行っています。

脳循環や心疾患においては24時間体制で対応している病院です。

国立病院機構の理念に基づいた教育プログラム

新人コースは職場への早期適応と基本的な看護、実務Tコースは応用力とリーダーシップ、実務Uコースはチームリーダーとしての役割を果たせることを目標にした、3段階の教育プログラムでナースの育成を行っています。

三重中央医療センターの基本情報

三重中央医療センターの求人情報（参照求人サイト：マイナビ看護師）

８位：岡波総合病院

 
救急医療から在宅看護、そして高齢者介護に寄り添う「おかなみさん」

急性期から回復期までの医療、退院してからの訪問看護や老健も運営しており、地域の人たちから「おかなみさん」と親しまれています。

地域医療支援病院に認定され、かかりつけ医との医療の役割分担と連携を行います。

自分のペースで成長できる

クリニカルラダーを基本に独自の教育を追加しています。

例えば所属部署に慣れた頃、他の部署を体験する院内留学は自分自身の振り返りや再発見につながります。

1年間に3回を目安に出張扱いで参加できる院外研修は、積極的に参加を推奨し、看護の質アップを目指します。

岡波総合病院の基本情報

岡波総合病院の求人情報（参照求人サイト：レバウェル看護）

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９位：三重県立総合医療センター

 
北勢地区の救急医療や高度・特殊医療を行う基幹災害病院

北勢医療圏の高度医療・特殊医療、基幹災害病院としての役割を担うとともに、救命医療にも対応しています。

またエイズ治療拠点病院でもあり、HIV感染症診療を充実させるために、院内に各部門で構成するＨＩＶ診療委員会を設置し、チーム医療を行っています。

2012年に地方独立法人化し、機動性や柔軟性を活かせる医療を目指しています。

患者さんの身近に寄り添う看護

患者さんの思いを感じ、察して、聞くことや伝えることを大切にしたチーム医療を目指し、看護の心、倫理観を備えた看護師になれるよう人材育成のための支援をしています。

ラダーシステムを運用し、2015年からは助産師ラダー、マネージメントラダーも取り入れました。

三重県立総合医療センターの基本情報

三重県立総合医療センターの求人情報（参照求人サイト：レバウェル看護）

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まとめ

急性期の病院は仕事量が多く、大変なイメージがありますが、ワークバランスに対する配慮や結婚出産後も働けるように福利厚生に力を入れている施設も多いようです。

病院のホームページは業績だけを並べた分かりにくいものから、写真やグラフを取り入れ分かりやすく紹介しているものまで幅広くあり、転職先を探すには給料の高い低いだけではなく広い視野で検討することが重要になります。

三重県で求人を探すなら転職エージェントの活用は必須

転職エージェントを活用することで、病院の内部情報を事前に確認できるので、ミスマッチを防ぎ、地雷病院を避けることができます。

また、年収アップや希望する診療科への配属交渉もしてくれるため、病院へ直接応募するよりも有利な条件で転職をすることができます。

大手転職エージェントですと「レバウェル看護・マイナビ看護師・ナースフル」が有名どころですが、特にオススメできるのが「マイナビ看護師」です。

実地調査に力を入れているので内部情報に詳しく、給与アップの実績も豊富なので、口コミ評価が高いことが特徴です。

ただし、ランキングで紹介した人気病院を含む条件の良い求人は、募集があると応募者が殺到するので、すぐに締め切りになってしまうケースが大半です。

そのため、たとえ今すぐに転職するつもりがなくても、情報収集は怠らず、すぐに行動できるよう準備しておく事が転職で失敗しないためのコツです。

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